Khi bí thư cấp ủy cấp huyện không phải người địa phương

baokontum.com.vn

15/01/2024 13:11

Triển khai thực hiện từ sớm và đồng bộ chủ trương luân chuyển, bố trí cán bộ chủ chốt không phải là người địa phương, đến nay, tỉnh ta là một trong những địa phương dẫn đầu trong cả nước về việc hoàn thành mục tiêu bố trí bí thư cấp ủy cấp huyện không phải là người địa phương, đạt tỷ lệ 100%.

Cùng với một số tỉnh, thành khác trong cả nước, Kon Tum là địa phương có 100% bí thư cấp ủy cấp huyện không phải là người địa phương. Kết quả này cho thấy sự nỗ lực của tỉnh trong việc sắp xếp, bố trí cán bộ theo tinh thần Nghị quyết số 26-NQ/TW ngày 19/5/2018 của Hội nghị Trung ương 7 khóa XII “Về tập trung xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược, đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ”. Theo đó, trong thời gian qua, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Thường trực Tỉnh ủy đã lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện tốt công tác rà soát, bổ sung quy hoạch nhiệm kỳ 2020 – 2025, 2021 – 2026 và quy hoạch nhiệm kỳ 2025 – 2030, 2026 – 2031; chú trọng đào tạo, bồi dưỡng, bổ nhiệm cán bộ. Cùng với đó, tập trung lãnh đạo, chỉ đạo điều động, luân chuyển cán bộ gắn với bố trí cán bộ lãnh đạo bí thư cấp ủy cấp huyện không phải là người địa phương theo đúng chủ trương, phương hướng đã đề ra.

Lãnh đạo tỉnh, lãnh đạo huyện thăm hỏi, động viên các gia đình. Ảnh: NP

Nhờ vậy, không chỉ là một trong số ít địa phương trong cả nước hoàn thành việc bố trí bí thư cấp ủy cấp huyện không phải là người địa phương, đảm bảo yêu cầu về số lượng mà tất cả các cán bộ được điều động, bố trí đảm nhận cương vị bí thư cấp ủy cấp huyện ở tỉnh ta đều đảm bảo chất lượng. Với sự lựa chọn chu đáo, kỹ lưỡng ngay từ đầu nên 100% bí thư cấp ủy cấp huyện trên địa bàn tỉnh đều hội tụ đầy đủ phẩm chất, năng lực, uy tín công tác, có tinh thần trách nhiệm, năng động, sáng tạo trong thực hiện các nhiệm vụ được giao. Các đồng chí được bố trí đảm nhận cương vị bí thư cấp ủy cấp huyện đều được đào tạo bài bản, đã trải qua nhiều cương vị công tác và chứng minh được năng lực trong quá trình lãnh đạo, chỉ đạo, triển khai thực hiện nhiệm vụ. Bởi vậy, khi được điều động, luân chuyển đảm nhận cương vị bí thư cấp ủy cấp huyện đã kịp thời khắc phục những khó khăn ban đầu (thay đổi nhiệm vụ công tác, thay đổi địa bàn…) để nhanh chóng tiếp cận công việc, bám nắm địa bàn, sâu sát với cơ sở, qua đó kịp thời bàn bạc, thống nhất trong ban chấp hành, ban thường vụ, thường trực để đưa ra các chủ trương, quyết sách đảm bảo phù hợp với thực tiễn và phát huy thế mạnh của từng địa phương.

Qua thực tiễn công tác cho thấy, cán bộ không phải là người địa phương có nhiều ưu điểm và thuận lợi trong công tác, nhất là phòng ngừa rủi ro, ngăn chặn được tình trạng cục bộ, người nhà, người thân, lợi ích nhóm, làm ảnh hưởng tới công tác cán bộ và điều hành các hoạt động kinh tế, xã hội ở địa phương. Bởi vậy, các cán bộ được luân chuyển đảm nhận cương vị bí thư cấp ủy cấp huyện trên địa bàn tỉnh đã nhận được sự đồng tình, ủng hộ của đông đảo cán bộ, đảng viên và nhân dân. Đặc biệt, với đặc thù của một tỉnh miền núi còn nhiều khó khăn như tỉnh ta, việc sớm hoàn thành chủ trương bố trí bí thư cấp ủy cấp huyện không phải là người địa phương đã góp phần tạo sự đổi mới mang tính đột phá, bứt phá trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo ở từng địa phương.

Thế mạnh của từng địa phương ngày càng được phát huy. Ảnh: NP

Cũng từ việc tỉnh ta sớm triển khai hoàn thành chủ trương bí thư cấp ủy cấp huyện không phải là người địa phương đã khắc phục được những hạn chế trong công tác cán bộ, tình trạng cục bộ địa phương. Đặc biệt, qua đó góp phần thực hiện kiểm soát quyền lực trong công tác cán bộ theo Quy định số 114-QĐ/TW “về kiểm soát quyền lực và phòng, chống tham nhũng, tiêu cực trong công tác cán bộ” được tốt hơn.

Việc tỉnh ta thực hiện tốt chủ trương bí thư cấp ủy cấp huyện không phải là người địa phương đã phát huy được tính năng động, sáng tạo, trách nhiệm của cán bộ. Qua hơn nửa nhiệm kỳ thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng bộ tỉnh lần thứ XVI, Nghị quyết Đại hội Đảng bộ các huyện, thành phố nhiệm kỳ 2020 – 2025, tình hình kinh tế, xã hội ở các địa phương đều tiếp tục phát triển; tiềm lực quốc phòng, an ninh được tăng cường; công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị tiếp tục được đẩy mạnh. Nhiều vấn đề khó khăn, tồn tại suốt nhiều năm ở các địa phương đã được giải quyết hiệu quả.

Kết quả đạt được trong thời gian qua là minh chứng cho thấy sự đồng lòng của đảng bộ, chính quyền và nhân dân ở các huyện, thành phố trong tỉnh và trong đó có vai trò hết sức quan trọng của đồng chí bí thư cấp ủy các huyện, thành phố. Từng huyện, thành phố, từng cơ quan, ban ngành cùng nỗ lực, cùng đồng lòng, thống nhất đã tạo thành sức mạnh tổng hợp, góp phần mang lại cho tỉnh nhà những kết quả ấn tượng trên nhiều lĩnh vực, như: chỉ số PCI năm 2022 đạt 64,89 điểm, xếp thứ 37/63 tỉnh, thành phố, tăng 24 bậc so với năm 2021; tốc độ tăng trưởng năm 2023 đạt 7,32%, đứng thứ 22 cả nước và đứng thứ nhất khu vực Tây Nguyên, đưa tỉnh Kon Tum ngày càng phát triển nhanh và bền vững.                                           

Nguyên Phúc

Nguồn bài viết:
http://baokontum.com.vn/xay-dung-dang/khi-bi-thu-cap-uy-cap-huyen-khong-phai-nguoi-dia-phuong-36888.html